Четыре стадии обучения. Уровни компетентности
На разных стадиях получения новых профессиональных навыков мы можем быть подвержены различным настроениям. В самом начале, недооценив, как много придется...
Читать Время прочтения: 4 мин.Онлайн-образование развивается очень стремительно, постоянно появляются все более совершенные формы обучения через Интернет. Рассмотрим наиболее актуальные тренды e-learning в 2017 году.
Микрообучение и дистанционное обучение наращивают свои обороты за счет того, что отвечают на конкретные вопросы учащихся: ”Как настроить таргетинговую рекламу?”, “Как научиться отличать Моне от Мане” и т.д. За счет современных технологий курсы составляются для наиболее полного ответа на узкие тематики. Поэтому одной из тенденций в онлайн-обучении в 2017 году станет адаптация скучных и продолжительных онлайн-курсов в более удобную и легко изучаемую форму.
Одним из недостатков онлайн-обучения является затрудненная коммуникация между преподавателем курса или куратором. Понятен материал или нет, есть ли вопросы. Отследить успеваемость можно при помощи домашних заданий и промежуточных тестов, но не все онлайн-курсы снабжены подобными формами самостоятельной работы. Есть проблема — необходимо решение. И его нашли! Новая способ обратной связи в онлайн-обучении — создание опросных листов до и в продолжение обучения, на основе которых можно понять есть ли какие-либо проблемы.
Только что речь шла об опросах в начале обучения. При помощи базы данных и опроса можно составить уникальный курс обучения для каждого студента. Таким образом контент онлайн-курса будет зависеть от того, как пользователь ответил на вопросы.
По мнению аналитиков, к 2019 году видео будет отвечать за 80% интернет-трафика по всему миру. В 2019 году пользователи будут делиться почти миллионом минут видео-контента каждую секунду. Марк Цукерберг прогнозирует, что видео контент станет самым распространяемым на Facebook в течение ближайших пяти лет, опередив обычные текстовые посты.
Это не может не послужить причиной для внедрения большего количества видео в курсы. Видео — динамичны, интересно передают информацию и не утомляют студента. В качестве видеоплатформы использовать YouTube, Vimeo, Wirewax и т. д. Можно также создавать весь сценарий курса вокруг видео-материалов.
Микрообучение — это серьезно. Все больше ресурсов используют такой способ презентации новых знаний. Короткие, образовательные материалы, удерживающие внимание читателя. Всем знакомы примеры удачного использования микрообучения, например, ресурс для изучения языков Duolingo.
В большинстве организаций социальное обучение и неформальное обучение происходит вокруг опыта электронного обучения. В опросе учащиеся могут высказывать свое мнение или оценивать что-то, например видео, а затем посмотреть, что думают все остальные.
Ожидается, что содержание контента в 2017 году будет расти. Контент станет более тщательно отобранный, ориентированный на пользователя и будет включать в себя блоги, потоки форума, руководства, видео и статьи.
Это поможет учебным командам создавать современный и целостный набор материалов, поставляемых с помощью разработанного контента или нескольких ресурсов, которые не нужно создавать с нуля.
Примерно 70% учащихся изучают образовательный контент через мобильные устройства. Часто ученики переключаются с одного устройства на другое в зависимости от своего местоположения или потребностей.
При обучение многие ученики сталкиваются с непонятными терминами и формулировками. Большинство учеников обращаются за помощью в Google и YouTube когда им что-то непонятно. Это оставляет место для истинного учебного контента, и под этим мы подразумеваем опыт обучения, а не только контент.
Дискуссия о том, что называть «электронным обучением», продолжится в 2017 году. Неважно, называете ли вы это «онлайн-обучение» или «дистанционное обучение», важно понять, как модернизировать учебный процесс. Нам нужно думать о терминах, таких как «электронное обучение», как о гораздо более широком, чем они были пять или более лет назад. Не становитесь одержимыми «новым способом», который неизбежно изменится через несколько лет.
Будем отправлять лучшие материалы по маркетингу из блога и базы знаний.
Рассылка приходит один раз в месяц.
Написать комментарий: